Mit der Website potenzielle Mitarbeiter gewinnen:

Damit die vorhandene Website einen klaren Aufbau bekam, haben wir die Struktur im Gespräch mit dem Kunden neu entwickelt.
Die Referenz-Seite, die Stellenangebote, das Responsive Design für Tablet und Handy haben wir angepasst. Wir haben die Website für SEO (Text, Bild, Code) optimiert und den Cookiebanner nach DSGVO eingerichtet. Die Entwicklung fand über die WAHLREICH Domain statt, um Ausfallzeiten der alten Seite zu vermeiden.

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Wenn auch Sie auf der nächsten Karrieremesse eine Punktlandung erzielen wollen,
dann sprechen Sie uns an.